Il ruolo degli alumni è diventato sempre più rilevante, perché possono contribuire al senso di appartenenza, alla crescita dell’istituzione con mentorship, finanziamenti e collaborazioni professionali. Tuttavia, la gestione della relazione con gli alumni risulta ancora frammentata, con iniziative non sempre coordinate tra i diversi dipartimenti.

Attualmente, non esiste una piattaforma unificata, o un database aggiornato, che consenta agli ex-studenti di mantenere un legame stabile con l’università e tra di loro.

Azioni in breve

Creare l'Associazione Alumni e di una piattaforma dedicata

• Associazione Alumni per consolidare un senso di appartenenza duraturo tra ex-studenti e ateneo.
• Piattaforma dedicata agli alumni con un portale digitale dedicato agli alumni (networking, formazione continua, collaborazione professionale e fundraising).

Programmi di mentorship e networking

• Sviluppo contatti e relazione fra alumni e studenti o neolaureati.
• Condivisione di esperienze, competenze e opportunità professionali.
• Orientamento al mondo del lavoro e rafforzamento della rete UniTo.

Coinvolgimento degli alumni nel fundraising, premi e riconoscimenti

• Contributo degli alumni nel fundraising per borse di studio, progetti di ricerca innovativi, iniziative di impatto sociale.
• Premi e riconoscimenti per i migliori laureati e dottori di ricerca
• Valorizzazione e istituzione di premi annuali per migliori laureati e dottori di ricerca.

Partnership con aziende fondate da alumni

• Sviluppo partnership strategiche con aziende e organizzazioni fondate o guidate da alumni (tirocini, ricerca applicata e inserimento lavorativo).
  
  

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